В конце декабря 2017 года Роструд рассортировал «трудовые» нарушения работодателей по степени риска!
Какие из них принесут организации максимальный штраф, а за какие ответственность незначительна – разбираемся на вебинаре, посвященном исправлению ошибок в кадровом делопроизводстве. Лектор дает рекомендации по предупреждению и исправлению ошибок в сферах:
- порядка ознакомления работников с ЛНА организации;
- оформления трудового договора в части установления испытательного срока, режима рабочего времени и оплаты труда;
- предоставления отпусков в части оформления и соблюдения графика отпусков, разделения отпуска на части, наличия задолженности по отпускам.